День карьеры в Лесотехническом университете

Кадровые службы более 25 предприятий ЛПК Северо-Западного Федерального округа и Агентства занятости населения приняли участие во встрече со студентами Лесотехнического университета на Дне карьеры 17 марта 2015 г. Мероприятие такого масштаба проводилось впервые, его организатором выступили Центр содействия трудоустройству выпускников и практической подготовки студентов СПбГЛТУ при поддержке Департамента лесного хозяйства по СЗФО, НП «Союза лесопромышленников Ленинградской области», Комитета по природным ресурсам Ленинградской области и спонсорской поддержке ООО «Группа Илим».

Открывая это мероприятие, президент СПбГЛТУ В.И. Онегин напомнил, что потребность в специалистах лесного дела с высшим образованием возникла еще при Петре I. В 1803 г. специальным указом Александра I был создано высшее учебное заведение – теперь университет, в котором продолжается подготовка кадров для всего спектра направлений лесопромышленного комплекса страны.

Проректор по учебной работе С.В. Авдашкевич в своём выступлении признала, что без тесного взаимодействия высшей школы и профессионального сообщества работодателей, система лесного образования не обретёт нового содержания, а отставание от современных задач и технологических трендов в отрасли будет только усугубляться. Особенно важно участие работодателей в финальной стадии подготовки – на старших курсах бакалавриата и в магистратуре. Известно, что предприятия лесной отрасли испытывают нехватку специалистов, готовых работать на высокотехнологичном оборудовании, с современным программным обеспечением, разбирающихся в лесной политике и экономике. Таких специалистов готовят в Санкт-Петербургском государственном лесотехническом университете. Совместно с профессиональным сообществом образовательные программы адаптируются к реальным задачам отрасли, каждый студент имеет возможность (с учётом выбранной специальности) формировать индивидуально-образовательную траекторию. Особое внимание в вузе уделяется практической подготовке студентов и содействию в их трудоустройстве.

В заключение С.В. Авдашкевич отметила: «День карьеры мы проводим для того, чтобы дать студентам реальное представление о потребности в кадрах, социальных условиях на месте будущей работы, перспективах карьерного роста и развития лесной отрасли в целом, а компаниям-работодателям предоставить площадку для презентации своей деятельности».

Актуальность подобных мероприятий в своих выступлениях подчеркивали представители организаций-участниц. Они говорили об особых требованиях к современным выпускникам, о необходимости государственной поддержки в социальных вопросах молодого специалиста, пришедшего на производство. Много добрых и напутственных слов сказали:

С.Н. Штрахов, – заместитель руководителя Департамента лесного хозяйства по СЗФО; Ю.В. Орлов  – председатель НП «Союз лесопромышленников Ленинградской области»;

Д.В. Баранов – директор филиала ФГУП «Рослесинфорг» — «Севзаплеспроект»;

А.А. Юдина – директор по найму и адаптации ООО «Группа Илим»;

А.А. Арзуманян – генеральный директор ООО «Д. Крафт», президент Российской Национальной Ассоциации Дверной Индустрии (НАДИ);

С.В. Минина – начальник сектора анализа рынка труда, информации и программ занятости Комитета по труду и занятости населения Ленинградской области;

А.Г. Киракосян – коммерческий директор ЗАО «Интернешнл Пейпер».

На День карьеры пришли более тысячи студентов-соискателей из СПбГЛТУ. Они с большим интересом подходили ко всем стендам предприятий-работодателей. А на выставке были представлены:

Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Санкт-Петербургу и Ленинградской области;

«Севзаплеспроект» — филиал ФГУП «Рослесинфорг»;

«Центр защиты леса Ленинградской области», филиал ФБУ «Российский центр защиты леса»;

ФБУ «Санкт-Петербургский научно-исследовательский институт лесного хозяйства»;

ООО «ЛПХ «Сияние»;

ОАО «ИЛИМ Групп»;

ООО «ИКЕА Индастри Тихвин»;

ОАО «Лесплитинвест»;

ЗАО «Интернешнл Пейпер»;

ООО «Промстройметалл»;

ООО «Выборгская лесопромышленная корпорация»;

ООО «Форест-сервис»;

ООО «ЭсСиЭй Хайджин Продактс Раша» Светогорский филиал;

ООО «Д.Крафт»;

ООО «Стора Энсо Форест Вест»;

ООО «ЭлМаш»;

ООО «ЛСР Строительство – CЗ»;

СПб ГУП «Горэлектротранс»;

ЧУК ПКиО «Северная Венеция» парк аттракционов «Диво-Остров».

Каждый студент имел возможность лично побеседовать с руководителями и сотрудниками кадровых служб компаний, узнать о возможностях и условиях прохождения стажировок, практик, наличии вакансий. На стендах организаций-участниц проводимого мероприятия ребята заполняли анкеты и оставляли свои резюме.

Психологи Комитета по труду и занятости населения Ленинградской области, Агентства занятости населения Выборгского района СПб, Центра содействия занятости и профессиональной ориентации молодежи «Вектор», Учебно-кадрового центра «Профессиональный рост», а также директор по персоналу крупной аудиторской фирмы провели профориентационное тестирование студентов, дали консультации по вопросам поиска работы, самопрезентации на рынке труда, написанию резюме; провели деловые игры и мастер-классы. По отзывам студентов, это было по-настоящему полезно и интересно.

В рамках Дня карьеры состоялся семинар крупнейшего в мире производителя бумаги, упаковки и строительных материалов – лесопромышленной компании ЗАО «Интернешнл Пейпер». Совместно с Центром содействия занятости и профессиональной ориентации молодежи «Вектор» была организована презентация студенческих отрядов СПб.

Учли и культурные запросы студенчества, – на выставку приехали представители Александринского театра и предлагали билеты с большой скидкой на спектакли, интересные для молодёжи.

Представители компаний-работодателей положительно оценили организацию выставки и результаты своих встреч со студентами, которые, в свою очередь, получили приглашения на практику или стажировку. Выяснилось, что порой только недостаток информации о вакансиях, требованиях к потенциальному работнику, условиях прохождения практики, социальных гарантиях заставляет выпускников искать работу не по специальности. Многие студенты СПбГЛТУ выбирают свою будущую профессию по зову сердца, среди них есть представители династий во 2-4-м поколениях. «День карьеры» в СПбГЛТУ стал реальной площадкой, где будущим выпускникам помогают выбрать место работы, а предприятиям ЛПК получить достойные кадры.

 

Информация предоставлена Центром трудоустройства СПбГЛТУ.